FBE- Şehir ve Bölge Planlama Lisansüstü Programı - Yüksek Lisans
Bu koleksiyon için kalıcı URI
Gözat
Yazar "Altaş, Nur Esin" ile FBE- Şehir ve Bölge Planlama Lisansüstü Programı - Yüksek Lisans'a göz atma
Sayfa başına sonuç
Sıralama Seçenekleri
-
Ögeİnsan-mekan İlişkileri Kapsamında Çalışma Ortamı-çalışan Psikolojisi Etkileşimi(Fen Bilimleri Enstitüsü, 1996) Öztürk, Umutsel ; Altaş, Nur Esin ; 55934 ; Şehir ve Bölge Planlama ; Urban and Regional Planning"İnsan - mekan ilişkileri kapsamında çalışma ortamı - çalışan psikolojisi etkileşimi" başlıklı bu tezin konusu özellikle çalışanların çalışma mekanlarını nasıl algıladıkları, anlamlandırdıkları ve bunun dışında kullanıcı olarak ihtiyaçlarının karşılanması açısından üretkenliklerinin ele alınmasıdır. Giriş bölümünde, tez çalışmasında ele alman problemin tanımı yapılmış, kapsamı belirlenmiştir. İnsan-çevre ilişkileri temelinde ele alınan çalışmanın kavramsal belirlemeleri yapılmış, söz konusu ilişkinin her iki tarafında genelden özele doğru ilk sınırlar çizilmiştir. Bölüm 2'de çevreye ait tanımlar yapılmış, çevrenin bileşenleri ve farklı çevre türleri açıklanmıştır. Çevrenin nitelik ve özelliklerinin insan üzerindeki etkileri irdelenmiştir. Ayrıca insan-çevre ilişkileri üzerine daha önce uygulanmış modeller ve bu konudaki temel kuramlar incelenmiştir. Bölüm 3'te temel davranış süreçleri ele alınmaktadır. Özellikle çalışma ortamlarında çalışanların çevrelerini nasıl algıladıkları, anlamlandırdıkları ve bunun sonucu olarak davranış motifleri irdelenmektedir. Bunun dışında algılama ve anlamlandırma türleri ile mekansal davranış ve aktivite motiflerine de değinilmiştir. Bölüm 4'te kullanıcı olarak insan ele alınmaktadır. Özellikle çalışma ortamlarında insanların fiziksel ve psiko-sosyal ihtiyaçlarının ne olduğu ve bu ihtiyaçların yeterince iyi karşılanamaması durumunda çalışan üretkenliğinin nasıl etkileneceği irdelenmektedir. Bölüm 5'te bürolarda bir davranış analizini yürütebilmek için ne gibi hususlann ele alınması ve nelere dikkat edilmesi gerektiği hakkında bazı bilgiler açıklanmaktadır. Bölüm 6, bürolarda yapılmış bir uygulamanın değerlendirilmesini içermektedir. Uygulamanın amacı, kapsamı ve kullanılan metodlar da açıklanmıştır. Bölüm 7, sonuç bölümü olarak ele alınmıştır. Çalışma mekanlarında çalışan üretkenliğinin artması, en azından düşmemesi için alınması gereken önlemler konusuna değinilmektedir. Tezin ek bölümünde, bölümde 6'da açıklanan uygulamada kullanılan anket formu yer almaktadır.